[{"publication":"Encyclopedia of Business and Professional Ethics","status":"public","department":[{"_id":"DEP1517"}],"user_id":"15514","year":"2023","page":"1780–1785","_id":"9931","language":[{"iso":"eng"}],"date_created":"2023-05-28T07:55:18Z","publisher":"Springer International Publishing","publication_status":"published","editor":[{"first_name":"Deborah C.","full_name":"Poff, Deborah C.","last_name":"Poff"},{"first_name":"Alex C.","full_name":"Michalos, Alex C.","last_name":"Michalos"}],"place":"Cham","citation":{"havard":"B. Steinmann, Transformational Leadership and Goal Setting, in: D.C. Poff, A.C. Michalos (Eds.), Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Springer International Publishing, Cham, 2023: pp. 1780–1785.","ieee":"B. Steinmann, “Transformational Leadership and Goal Setting,” in <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, D. C. Poff and A. C. Michalos, Eds. Cham: Springer International Publishing, 2023, pp. 1780–1785. doi: <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_1326\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_1326</a>.","ama":"Steinmann B. Transformational Leadership and Goal Setting. In: Poff DC, Michalos AC, eds. <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>. Springer International Publishing; 2023:1780-1785. doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_1326\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_1326</a>","van":"Steinmann B. Transformational Leadership and Goal Setting. In: Poff DC, Michalos AC, editors. Encyclopedia of Business and Professional Ethics. Cham: Springer International Publishing; 2023. p. 1780–5.","short":"B. Steinmann, in: D.C. Poff, A.C. Michalos (Eds.), Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Springer International Publishing, Cham, 2023, pp. 1780–1785.","bjps":"<b>Steinmann B</b> (2023) Transformational Leadership and Goal Setting. In Poff DC and Michalos AC (eds), <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>. Cham: Springer International Publishing, pp. 1780–1785.","mla":"Steinmann, Barbara. “Transformational Leadership and Goal Setting.” <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, edited by Deborah C. Poff and Alex C. Michalos, Springer International Publishing, 2023, pp. 1780–85, <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_1326\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_1326</a>.","apa":"Steinmann, B. (2023). Transformational Leadership and Goal Setting. In D. C. Poff &#38; A. C. Michalos (Eds.), <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i> (pp. 1780–1785). Springer International Publishing. <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_1326\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_1326</a>","din1505-2-1":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Steinmann, Barbara</span>: Transformational Leadership and Goal Setting. In: <span style=\"font-variant:small-caps;\">Poff, D. C.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Michalos, A. C.</span> (Hrsg.): <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>. Cham : Springer International Publishing, 2023, S. 1780–1785","ufg":"<b>Steinmann, Barbara</b>: Transformational Leadership and Goal Setting, in: <i>Poff, Deborah C./Michalos, Alex C. (Hgg.)</i>: Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Cham 2023,  S. 1780–1785.","chicago-de":"Steinmann, Barbara. 2023. Transformational Leadership and Goal Setting. In: <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, hg. von Deborah C. Poff und Alex C. Michalos, 1780–1785. Cham: Springer International Publishing. doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_1326\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_1326</a>, .","chicago":"Steinmann, Barbara. “Transformational Leadership and Goal Setting.” In <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, edited by Deborah C. Poff and Alex C. Michalos, 1780–85. Cham: Springer International Publishing, 2023. <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_1326\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_1326</a>."},"publication_identifier":{"eisbn":["978-3-030-22767-8"],"isbn":["978-3-030-22765-4"]},"type":"book_chapter","author":[{"full_name":"Steinmann, Barbara","last_name":"Steinmann","id":"77747","first_name":"Barbara"}],"quality_controlled":"1","title":"Transformational Leadership and Goal Setting","doi":"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_1326","date_updated":"2023-06-19T06:45:54Z"},{"year":"2023","user_id":"15514","department":[{"_id":"DEP1517"}],"status":"public","publication":"Encyclopedia of Business and Professional Ethics","_id":"9932","page":"1231–1234","author":[{"first_name":"Barbara","full_name":"Steinmann, Barbara","last_name":"Steinmann","id":"77747"}],"type":"book_chapter","publication_identifier":{"isbn":["978-3-030-22765-4","978-3-030-22767-8"]},"citation":{"ieee":"B. Steinmann, “Leadership Motives or Intentions,” in <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, D. C. Poff and A. C. Michalos, Eds. Cham: Springer International Publishing, 2023, pp. 1231–1234. doi: <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_58\">10.1007/978-3-030-22767-8_58</a>.","havard":"B. Steinmann, Leadership Motives or Intentions, in: D.C. Poff, A.C. Michalos (Eds.), Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Springer International Publishing, Cham, 2023: pp. 1231–1234.","van":"Steinmann B. Leadership Motives or Intentions. In: Poff DC, Michalos AC, editors. Encyclopedia of Business and Professional Ethics. Cham: Springer International Publishing; 2023. p. 1231–4.","ama":"Steinmann B. Leadership Motives or Intentions. In: Poff DC, Michalos AC, eds. <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>. Springer International Publishing; 2023:1231-1234. doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_58\">10.1007/978-3-030-22767-8_58</a>","din1505-2-1":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Steinmann, Barbara</span>: Leadership Motives or Intentions. In: <span style=\"font-variant:small-caps;\">Poff, D. C.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Michalos, A. C.</span> (Hrsg.): <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>. Cham : Springer International Publishing, 2023, S. 1231–1234","mla":"Steinmann, Barbara. “Leadership Motives or Intentions.” <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, edited by Deborah C. Poff and Alex C. Michalos, Springer International Publishing, 2023, pp. 1231–34, <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_58\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_58</a>.","apa":"Steinmann, B. (2023). Leadership Motives or Intentions. In D. C. Poff &#38; A. C. Michalos (Eds.), <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i> (pp. 1231–1234). Springer International Publishing. <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_58\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_58</a>","short":"B. Steinmann, in: D.C. Poff, A.C. Michalos (Eds.), Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Springer International Publishing, Cham, 2023, pp. 1231–1234.","bjps":"<b>Steinmann B</b> (2023) Leadership Motives or Intentions. In Poff DC and Michalos AC (eds), <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>. Cham: Springer International Publishing, pp. 1231–1234.","chicago-de":"Steinmann, Barbara. 2023. Leadership Motives or Intentions. In: <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, hg. von Deborah C. Poff und Alex C. Michalos, 1231–1234. Cham: Springer International Publishing. doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_58\">10.1007/978-3-030-22767-8_58</a>, .","chicago":"Steinmann, Barbara. “Leadership Motives or Intentions.” In <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, edited by Deborah C. Poff and Alex C. Michalos, 1231–34. Cham: Springer International Publishing, 2023. <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_58\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_58</a>.","ufg":"<b>Steinmann, Barbara</b>: Leadership Motives or Intentions, in: <i>Poff, Deborah C./Michalos, Alex C. (Hgg.)</i>: Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Cham 2023,  S. 1231–1234."},"place":"Cham","publication_status":"published","editor":[{"first_name":"Deborah C.","full_name":"Poff, Deborah C.","last_name":"Poff"},{"first_name":"Alex C.","last_name":"Michalos","full_name":"Michalos, Alex C."}],"date_created":"2023-05-28T07:58:37Z","language":[{"iso":"eng"}],"publisher":"Springer International Publishing","doi":"10.1007/978-3-030-22767-8_58","date_updated":"2023-06-19T06:43:39Z","title":"Leadership Motives or Intentions"},{"status":"public","publication":"Encyclopedia of Business and Professional Ethics","year":"2023","user_id":"15514","department":[{"_id":"DEP1517"}],"page":"1514–1520","_id":"9933","place":"Cham","citation":{"van":"Steinmann B. Pseudo-transformational Leadership. In: Poff DC, Michalos AC, editors. Encyclopedia of Business and Professional Ethics. Cham: Springer International Publishing; 2023. p. 1514–20.","ama":"Steinmann B. Pseudo-transformational Leadership. In: Poff DC, Michalos AC, eds. <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>. Springer International Publishing; 2023:1514-1520. doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_204\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_204</a>","ieee":"B. Steinmann, “Pseudo-transformational Leadership,” in <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, D. C. Poff and A. C. Michalos, Eds. Cham: Springer International Publishing, 2023, pp. 1514–1520. doi: <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_204\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_204</a>.","havard":"B. Steinmann, Pseudo-transformational Leadership, in: D.C. Poff, A.C. Michalos (Eds.), Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Springer International Publishing, Cham, 2023: pp. 1514–1520.","ufg":"<b>Steinmann, Barbara</b>: Pseudo-transformational Leadership, in: <i>Poff, Deborah C./Michalos, Alex C. (Hgg.)</i>: Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Cham 2023,  S. 1514–1520.","chicago-de":"Steinmann, Barbara. 2023. Pseudo-transformational Leadership. In: <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, hg. von Deborah C. Poff und Alex C. Michalos, 1514–1520. Cham: Springer International Publishing. doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_204\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_204</a>, .","chicago":"Steinmann, Barbara. “Pseudo-Transformational Leadership.” In <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, edited by Deborah C. Poff and Alex C. Michalos, 1514–20. Cham: Springer International Publishing, 2023. <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_204\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_204</a>.","bjps":"<b>Steinmann B</b> (2023) Pseudo-Transformational Leadership. In Poff DC and Michalos AC (eds), <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>. Cham: Springer International Publishing, pp. 1514–1520.","short":"B. Steinmann, in: D.C. Poff, A.C. Michalos (Eds.), Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Springer International Publishing, Cham, 2023, pp. 1514–1520.","din1505-2-1":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Steinmann, Barbara</span>: Pseudo-transformational Leadership. In: <span style=\"font-variant:small-caps;\">Poff, D. C.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Michalos, A. C.</span> (Hrsg.): <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>. Cham : Springer International Publishing, 2023, S. 1514–1520","apa":"Steinmann, B. (2023). Pseudo-transformational Leadership. In D. C. Poff &#38; A. C. Michalos (Eds.), <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i> (pp. 1514–1520). Springer International Publishing. <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_204\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_204</a>","mla":"Steinmann, Barbara. “Pseudo-Transformational Leadership.” <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, edited by Deborah C. Poff and Alex C. Michalos, Springer International Publishing, 2023, pp. 1514–20, <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_204\">https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_204</a>."},"language":[{"iso":"eng"}],"date_created":"2023-05-28T07:59:49Z","publisher":"Springer International Publishing","editor":[{"full_name":"Poff, Deborah C.","last_name":"Poff","first_name":"Deborah C."},{"first_name":"Alex C.","full_name":"Michalos, Alex C.","last_name":"Michalos"}],"publication_status":"published","type":"book_chapter","author":[{"first_name":"Barbara","last_name":"Steinmann","id":"77747","full_name":"Steinmann, Barbara"}],"publication_identifier":{"isbn":["978-3-030-22765-4"],"eisbn":["978-3-030-22767-8"]},"doi":"https://doi.org/10.1007/978-3-030-22767-8_204","date_updated":"2023-06-19T06:41:29Z","title":"Pseudo-transformational Leadership"},{"publication_status":"published","editor":[{"last_name":"Poff","full_name":"Poff, Deborah C.","first_name":"Deborah C."},{"last_name":"Michalos","full_name":"Michalos, Alex C.","first_name":"Alex C."}],"language":[{"iso":"eng"}],"publisher":"Springer Live Reference Work","date_created":"2022-05-31T13:42:31Z","citation":{"ama":"Steinmann B. Transformational Leadership and Goal Setting. In: Poff DC, Michalos AC, eds. <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>. Springer Live Reference Work; 2022. doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-319-23514-1_1326-1\">https://doi.org/10.1007/978-3-319-23514-1_1326-1</a>","van":"Steinmann B. Transformational Leadership and Goal Setting. In: Poff DC, Michalos AC, editors. Encyclopedia of Business and Professional Ethics. Springer Live Reference Work; 2022.","ieee":"B. Steinmann, “Transformational Leadership and Goal Setting,” in <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, D. C. Poff and A. C. Michalos, Eds. Springer Live Reference Work, 2022. doi: <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-319-23514-1_1326-1\">https://doi.org/10.1007/978-3-319-23514-1_1326-1</a>.","chicago":"Steinmann, Barbara. “Transformational Leadership and Goal Setting.” In <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, edited by Deborah C. Poff and Alex C. Michalos. Springer Live Reference Work, 2022. <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-319-23514-1_1326-1\">https://doi.org/10.1007/978-3-319-23514-1_1326-1</a>.","bjps":"<b>Steinmann B</b> (2022) Transformational Leadership and Goal Setting. In Poff DC and Michalos AC (eds), <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>. Springer Live Reference Work.","din1505-2-1":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Steinmann, Barbara</span>: Transformational Leadership and Goal Setting. In: <span style=\"font-variant:small-caps;\">Poff, D. C.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Michalos, A. C.</span> (Hrsg.): <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i> : Springer Live Reference Work, 2022","havard":"B. Steinmann, Transformational Leadership and Goal Setting, in: D.C. Poff, A.C. Michalos (Eds.), Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Springer Live Reference Work, 2022.","ufg":"<b>Steinmann, Barbara</b>: Transformational Leadership and Goal Setting, in: <i>Poff, Deborah C./Michalos, Alex C. (Hgg.)</i>: Encyclopedia of Business and Professional Ethics, o. O. 2022.","chicago-de":"Steinmann, Barbara. 2022. Transformational Leadership and Goal Setting. In: <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, hg. von Deborah C. Poff und Alex C. Michalos. Springer Live Reference Work. doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-319-23514-1_1326-1\">https://doi.org/10.1007/978-3-319-23514-1_1326-1</a>, .","short":"B. Steinmann, in: D.C. Poff, A.C. Michalos (Eds.), Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Springer Live Reference Work, 2022.","mla":"Steinmann, Barbara. “Transformational Leadership and Goal Setting.” <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>, edited by Deborah C. Poff and Alex C. Michalos, Springer Live Reference Work, 2022, <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-319-23514-1_1326-1\">https://doi.org/10.1007/978-3-319-23514-1_1326-1</a>.","apa":"Steinmann, B. (2022). Transformational Leadership and Goal Setting. In D. C. Poff &#38; A. C. Michalos (Eds.), <i>Encyclopedia of Business and Professional Ethics</i>. Springer Live Reference Work. <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-319-23514-1_1326-1\">https://doi.org/10.1007/978-3-319-23514-1_1326-1</a>"},"publication_identifier":{"eisbn":["978-3-319-23514-1"],"isbn":["978-3-319-23514-1"]},"type":"book_chapter","author":[{"first_name":"Barbara","full_name":"Steinmann, Barbara","id":"77747","last_name":"Steinmann"}],"title":"Transformational Leadership and Goal Setting","doi":"https://doi.org/10.1007/978-3-319-23514-1_1326-1","date_updated":"2023-06-19T07:12:12Z","publication":"Encyclopedia of Business and Professional Ethics","status":"public","department":[{"_id":"DEP1517"}],"year":"2022","user_id":"15514","_id":"8329"},{"_id":"8934","conference":{"name":"52. Konferenz der Deutschen Gesellschaft für Psychologie","start_date":"10.09.2022","end_date":"15.09.2022","location":"Hildesheim"},"user_id":"83781","year":"2022","department":[{"_id":"DEP1517"}],"status":"public","publication":"In B. Steinmann (Chair), \"Digitally supported training programs\"","date_updated":"2023-09-15T13:21:08Z","title":"How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen","type":"conference_speech","author":[{"full_name":"Steinmann, Barbara","id":"77747","last_name":"Steinmann","first_name":"Barbara","orcid":"0009-0000-3036-2684"}],"citation":{"mla":"Steinmann, Barbara. “How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen.” <i>In B. Steinmann (Chair), “Digitally supported training programs,”</i> 2022.","apa":"Steinmann, B. (2022). How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen. In <i>In B. Steinmann (Chair), “Digitally supported training programs.”</i> 52. Konferenz der Deutschen Gesellschaft für Psychologie, Hildesheim.","short":"B. Steinmann, How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen, 2022.","chicago-de":"Steinmann, Barbara. 2022. <i>How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen</i>. <i>In B. Steinmann (Chair), „Digitally supported training programs“</i>.","ufg":"<b>Steinmann, Barbara</b>: How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen, o. O. 2022.","havard":"B. Steinmann, How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen, 2022.","din1505-2-1":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Steinmann, Barbara</span>: <i>How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen</i>, 2022","bjps":"<b>Steinmann B</b> (2022) <i>How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen</i>. .","chicago":"Steinmann, Barbara. <i>How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen</i>. <i>In B. Steinmann (Chair), “Digitally supported training programs,”</i> 2022.","ieee":"B. Steinmann, <i>How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen</i>. 2022.","ama":"Steinmann B. <i>How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen</i>.; 2022.","van":"Steinmann B. How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen. In B. Steinmann (Chair), “Digitally supported training programs.” 2022."},"publication_status":"published","language":[{"iso":"ger"}],"date_created":"2022-09-18T07:12:52Z"},{"year":"2021","user_id":"83781","department":[{"_id":"DEP1515"},{"_id":"DEP1517"},{"_id":"DEP1510"},{"_id":"DEP1523"},{"_id":"DEP1520"}],"status":"public","publication":"50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe","_id":"7229","popular_science":"1","page":"133-144","author":[{"first_name":"Daniel","id":"58842","last_name":"Nordhoff","full_name":"Nordhoff, Daniel"},{"first_name":"Arne","id":"64950","last_name":"Thomsen","full_name":"Thomsen, Arne"},{"orcid":"0009-0000-3036-2684","first_name":"Barbara","last_name":"Steinmann","id":"77747","full_name":"Steinmann, Barbara"},{"orcid":"0000-0001-8812-1488","last_name":"Guhr","id":"77748","full_name":"Guhr, Nadine","first_name":"Nadine"},{"first_name":"Jens","id":"43907","last_name":"Kümmel","full_name":"Kümmel, Jens"},{"first_name":"Nicholas","full_name":"Boone, Nicholas","last_name":"Boone","id":"24251"}],"type":"book_chapter","publication_identifier":{"isbn":[" 978-3-88778-622-9"]},"place":"Baunach","citation":{"short":"D. Nordhoff, A. Thomsen, B. Steinmann, N. Guhr, J. Kümmel, N. Boone, in: M.L. Hofmann, K. Lemme, J. Löffl, J. Nautz (Eds.), 50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe, Spurbuchverlag , Baunach, 2021, pp. 133–144.","bjps":"<b>Nordhoff D <i>et al.</i></b> (2021) Wirtschaftswissenschaften. Entwicklung und Ausblick. In Hofmann ML et al. (eds), <i>50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe</i>. Baunach: Spurbuchverlag , pp. 133–144.","din1505-2-1":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Nordhoff, Daniel</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Thomsen, Arne</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Steinmann, Barbara</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Guhr, Nadine</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Kümmel, Jens</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Boone, Nicholas</span>: Wirtschaftswissenschaften. Entwicklung und Ausblick. In: <span style=\"font-variant:small-caps;\">Hofmann, M. L.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Lemme, K.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Löffl, J.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Nautz, J.</span> (Hrsg.): <i>50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe</i>. Baunach : Spurbuchverlag , 2021, S. 133–144","apa":"Nordhoff, D., Thomsen, A., Steinmann, B., Guhr, N., Kümmel, J., &#38; Boone, N. (2021). Wirtschaftswissenschaften. Entwicklung und Ausblick. In M. L. Hofmann, K. Lemme, J. Löffl, &#38; J. Nautz (Eds.), <i>50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe</i> (pp. 133–144). Spurbuchverlag .","mla":"Nordhoff, Daniel, et al. “Wirtschaftswissenschaften. Entwicklung und Ausblick.” <i>50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe</i>, edited by Martin Ludwig Hofmann et al., Spurbuchverlag , 2021, pp. 133–44.","ufg":"<b>Nordhoff, Daniel u. a.</b>: Wirtschaftswissenschaften. Entwicklung und Ausblick, in: <i>Hofmann, Martin Ludwig u. a. (Hgg.)</i>: 50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe, Baunach 2021,  S. 133–144.","chicago-de":"Nordhoff, Daniel, Arne Thomsen, Barbara Steinmann, Nadine Guhr, Jens Kümmel und Nicholas Boone. 2021. Wirtschaftswissenschaften. Entwicklung und Ausblick. In: <i>50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe</i>, hg. von Martin Ludwig Hofmann, Kathrin Lemme, Josef Löffl, und Jürgen Nautz, 133–144. Baunach: Spurbuchverlag .","chicago":"Nordhoff, Daniel, Arne Thomsen, Barbara Steinmann, Nadine Guhr, Jens Kümmel, and Nicholas Boone. “Wirtschaftswissenschaften. Entwicklung und Ausblick.” In <i>50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe</i>, edited by Martin Ludwig Hofmann, Kathrin Lemme, Josef Löffl, and Jürgen Nautz, 133–44. Baunach: Spurbuchverlag , 2021.","ieee":"D. Nordhoff, A. Thomsen, B. Steinmann, N. Guhr, J. Kümmel, and N. Boone, “Wirtschaftswissenschaften. Entwicklung und Ausblick,” in <i>50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe</i>, M. L. Hofmann, K. Lemme, J. Löffl, and J. Nautz, Eds. Baunach: Spurbuchverlag , 2021, pp. 133–144.","havard":"D. Nordhoff, A. Thomsen, B. Steinmann, N. Guhr, J. Kümmel, N. Boone, Wirtschaftswissenschaften. Entwicklung und Ausblick, in: M.L. Hofmann, K. Lemme, J. Löffl, J. Nautz (Eds.), 50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe, Spurbuchverlag , Baunach, 2021: pp. 133–144.","van":"Nordhoff D, Thomsen A, Steinmann B, Guhr N, Kümmel J, Boone N. Wirtschaftswissenschaften. Entwicklung und Ausblick. In: Hofmann ML, Lemme K, Löffl J, Nautz J, editors. 50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe. Baunach: Spurbuchverlag ; 2021. p. 133–44.","ama":"Nordhoff D, Thomsen A, Steinmann B, Guhr N, Kümmel J, Boone N. Wirtschaftswissenschaften. Entwicklung und Ausblick. In: Hofmann ML, Lemme K, Löffl J, Nautz J, eds. <i>50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe</i>. Spurbuchverlag ; 2021:133-144."},"language":[{"iso":"ger"}],"date_created":"2022-03-28T14:01:41Z","publisher":"Spurbuchverlag ","publication_status":"published","editor":[{"last_name":"Hofmann","full_name":"Hofmann, Martin Ludwig","first_name":"Martin Ludwig"},{"full_name":"Lemme, Kathrin","last_name":"Lemme","id":"29189","first_name":"Kathrin"},{"full_name":"Löffl, Josef","last_name":"Löffl","id":"71937","first_name":"Josef"},{"first_name":"Jürgen","full_name":"Nautz, Jürgen","last_name":"Nautz","id":"46509"}],"date_updated":"2025-02-10T07:39:13Z","title":"Wirtschaftswissenschaften. Entwicklung und Ausblick"},{"language":[{"iso":"eng"}],"date_created":"2022-04-20T07:17:07Z","publisher":"Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin","citation":{"ufg":"<b>Ribbat, Mirko et. al. (2021)</b>: Führen und Managen im digitalen Wandel: Anforderungen und Ressourcen.","chicago-de":"Ribbat, Mirko, Corinna Weber, Anita Tisch und Barbara Steinmann. 2021. Führen und Managen im digitalen Wandel: Anforderungen und Ressourcen. Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin.","short":"M. Ribbat, C. Weber, A. Tisch, B. Steinmann, (2021).","mla":"Ribbat, Mirko, et al. <i>Führen Und Managen Im Digitalen Wandel: Anforderungen Und Ressourcen</i>. Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, 2021.","apa":"Ribbat, M., Weber, C., Tisch, A., &#38; Steinmann, B. (2021). Führen und Managen im digitalen Wandel: Anforderungen und Ressourcen. Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin.","havard":"M. Ribbat, C. Weber, A. Tisch, B. Steinmann, Führen und Managen im digitalen Wandel: Anforderungen und Ressourcen, (2021).","chicago":"Ribbat, Mirko, Corinna Weber, Anita Tisch, and Barbara Steinmann. “Führen Und Managen Im Digitalen Wandel: Anforderungen Und Ressourcen.” Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, 2021.","bjps":"<b>Ribbat M <i>et al.</i></b> (2021) Führen Und Managen Im Digitalen Wandel: Anforderungen Und Ressourcen.","din1505-2-1":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Ribbat, Mirko</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Weber, Corinna</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Tisch, Anita</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Steinmann, Barbara</span>: Führen und Managen im digitalen Wandel: Anforderungen und Ressourcen, Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (2021)","van":"Ribbat M, Weber C, Tisch A, Steinmann B. Führen und Managen im digitalen Wandel: Anforderungen und Ressourcen. Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin; 2021.","ama":"Ribbat M, Weber C, Tisch A, Steinmann B. Führen und Managen im digitalen Wandel: Anforderungen und Ressourcen. 2021.","ieee":"M. Ribbat, C. Weber, A. Tisch, and B. Steinmann, “Führen und Managen im digitalen Wandel: Anforderungen und Ressourcen.” Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, 2021."},"author":[{"first_name":"Mirko","full_name":"Ribbat, Mirko","last_name":"Ribbat"},{"last_name":"Weber","full_name":"Weber, Corinna","first_name":"Corinna"},{"first_name":"Anita","last_name":"Tisch","full_name":"Tisch, Anita"},{"last_name":"Steinmann","id":"77747","full_name":"Steinmann, Barbara","first_name":"Barbara"}],"type":"preprint","title":"Führen und Managen im digitalen Wandel: Anforderungen und Ressourcen","date_updated":"2023-03-15T13:50:11Z","status":"public","department":[{"_id":"DEP1517"}],"year":2021,"user_id":"77747","_id":"7694"},{"title":"Die Anwendung impliziter und expliziter Motive sowie Persönlichkeitsfaktoren zur Vorhersage von Leistungsverhalten am Beispiel von Arminia Bielefeld","date_updated":"2023-03-15T13:50:11Z","type":"conference_speech","author":[{"first_name":"Dominik","last_name":"Bentler","full_name":"Bentler, Dominik"},{"first_name":"Gina","last_name":"Merker","full_name":"Merker, Gina"},{"full_name":"Steinmann, Barbara","last_name":"Steinmann","id":"77747","first_name":"Barbara"},{"first_name":"Günter Walter","full_name":"Maier, Günter Walter","last_name":"Maier"}],"date_created":"2022-04-20T07:44:32Z","language":[{"iso":"eng"}],"publisher":"Jahrestagung der Arbeitsgemeinschaft  für Sportpsychologie","citation":{"ufg":"<b>Bentler, Dominik et. al. (2021)</b>: Die Anwendung impliziter und expliziter Motive sowie Persönlichkeitsfaktoren zur Vorhersage von Leistungsverhalten am Beispiel von Arminia Bielefeld.","chicago-de":"Bentler, Dominik, Gina Merker, Barbara Steinmann und Günter Walter Maier. 2021. <i>Die Anwendung impliziter und expliziter Motive sowie Persönlichkeitsfaktoren zur Vorhersage von Leistungsverhalten am Beispiel von Arminia Bielefeld</i>. Jahrestagung der Arbeitsgemeinschaft  für Sportpsychologie.","short":"D. Bentler, G. Merker, B. Steinmann, G.W. Maier, Die Anwendung Impliziter Und Expliziter Motive Sowie Persönlichkeitsfaktoren Zur Vorhersage von Leistungsverhalten Am Beispiel von Arminia Bielefeld, Jahrestagung der Arbeitsgemeinschaft  für Sportpsychologie, 2021.","apa":"Bentler, D., Merker, G., Steinmann, B., &#38; Maier, G. W. (2021). <i>Die Anwendung impliziter und expliziter Motive sowie Persönlichkeitsfaktoren zur Vorhersage von Leistungsverhalten am Beispiel von Arminia Bielefeld</i>. Jahrestagung der Arbeitsgemeinschaft  für Sportpsychologie.","mla":"Bentler, Dominik, et al. <i>Die Anwendung Impliziter Und Expliziter Motive Sowie Persönlichkeitsfaktoren Zur Vorhersage von Leistungsverhalten Am Beispiel von Arminia Bielefeld</i>. Jahrestagung der Arbeitsgemeinschaft  für Sportpsychologie, 2021.","havard":"D. Bentler, G. Merker, B. Steinmann, G.W. Maier, Die Anwendung impliziter und expliziter Motive sowie Persönlichkeitsfaktoren zur Vorhersage von Leistungsverhalten am Beispiel von Arminia Bielefeld, Jahrestagung der Arbeitsgemeinschaft  für Sportpsychologie, 2021.","chicago":"Bentler, Dominik, Gina Merker, Barbara Steinmann, and Günter Walter Maier. <i>Die Anwendung Impliziter Und Expliziter Motive Sowie Persönlichkeitsfaktoren Zur Vorhersage von Leistungsverhalten Am Beispiel von Arminia Bielefeld</i>. Jahrestagung der Arbeitsgemeinschaft  für Sportpsychologie, 2021.","bjps":"<b>Bentler D <i>et al.</i></b> (2021) <i>Die Anwendung Impliziter Und Expliziter Motive Sowie Persönlichkeitsfaktoren Zur Vorhersage von Leistungsverhalten Am Beispiel von Arminia Bielefeld</i>. Jahrestagung der Arbeitsgemeinschaft  für Sportpsychologie.","din1505-2-1":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Bentler, Dominik</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Merker, Gina</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Steinmann, Barbara</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Maier, Günter Walter</span>: <i>Die Anwendung impliziter und expliziter Motive sowie Persönlichkeitsfaktoren zur Vorhersage von Leistungsverhalten am Beispiel von Arminia Bielefeld</i> : Jahrestagung der Arbeitsgemeinschaft  für Sportpsychologie, 2021","ama":"Bentler D, Merker G, Steinmann B, Maier GW. <i>Die Anwendung Impliziter Und Expliziter Motive Sowie Persönlichkeitsfaktoren Zur Vorhersage von Leistungsverhalten Am Beispiel von Arminia Bielefeld</i>. Jahrestagung der Arbeitsgemeinschaft  für Sportpsychologie; 2021.","van":"Bentler D, Merker G, Steinmann B, Maier GW. Die Anwendung impliziter und expliziter Motive sowie Persönlichkeitsfaktoren zur Vorhersage von Leistungsverhalten am Beispiel von Arminia Bielefeld. Jahrestagung der Arbeitsgemeinschaft  für Sportpsychologie; 2021.","ieee":"D. Bentler, G. Merker, B. Steinmann, and G. W. Maier, <i>Die Anwendung impliziter und expliziter Motive sowie Persönlichkeitsfaktoren zur Vorhersage von Leistungsverhalten am Beispiel von Arminia Bielefeld</i>. Jahrestagung der Arbeitsgemeinschaft  für Sportpsychologie, 2021."},"_id":"7705","department":[{"_id":"DEP1517"}],"user_id":"77747","year":2021,"status":"public"},{"_id":"7706","department":[{"_id":"DEP1517"}],"user_id":"77747","year":2021,"status":"public","title":"Führung und Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus","date_updated":"2023-03-15T13:50:11Z","author":[{"first_name":"Corinna","last_name":"Steidelmüller","full_name":"Steidelmüller, Corinna"},{"first_name":"Barbara","id":"77747","last_name":"Steinmann","full_name":"Steinmann, Barbara"},{"last_name":"Thomson","full_name":"Thomson, Birgit","first_name":"Birgit"},{"last_name":"Weber","full_name":"Weber, Corinna","first_name":"Corinna"},{"last_name":"Wittmers","full_name":"Wittmers, Anja","first_name":"Anja"}],"type":"conference_speech","date_created":"2022-04-20T07:51:38Z","language":[{"iso":"eng"}],"publisher":"21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit","citation":{"apa":"Steidelmüller, C., Steinmann, B., Thomson, B., Weber, C., &#38; Wittmers, A. (2021). <i>Führung und Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus</i>. 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit.","mla":"Steidelmüller, Corinna, et al. <i>Führung Und Organisation Im Wandel (FOWa) – Führungskräfte Im Fokus</i>. 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit, 2021.","din1505-2-1":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Steidelmüller, Corinna</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Steinmann, Barbara</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Thomson, Birgit</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Weber, Corinna</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Wittmers, Anja</span>: <i>Führung und Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus</i> : 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit, 2021","short":"C. Steidelmüller, B. Steinmann, B. Thomson, C. Weber, A. Wittmers, Führung Und Organisation Im Wandel (FOWa) – Führungskräfte Im Fokus, 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit, 2021.","bjps":"<b>Steidelmüller C <i>et al.</i></b> (2021) <i>Führung Und Organisation Im Wandel (FOWa) – Führungskräfte Im Fokus</i>. 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit.","chicago-de":"Steidelmüller, Corinna, Barbara Steinmann, Birgit Thomson, Corinna Weber und Anja Wittmers. 2021. <i>Führung und Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus</i>. 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit.","chicago":"Steidelmüller, Corinna, Barbara Steinmann, Birgit Thomson, Corinna Weber, and Anja Wittmers. <i>Führung Und Organisation Im Wandel (FOWa) – Führungskräfte Im Fokus</i>. 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit, 2021.","ufg":"<b>Steidelmüller, Corinna et. al. (2021)</b>: Führung und Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus.","havard":"C. Steidelmüller, B. Steinmann, B. Thomson, C. Weber, A. Wittmers, Führung und Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus, 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit, 2021.","ieee":"C. Steidelmüller, B. Steinmann, B. Thomson, C. Weber, and A. Wittmers, <i>Führung und Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus</i>. 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit, 2021.","ama":"Steidelmüller C, Steinmann B, Thomson B, Weber C, Wittmers A. <i>Führung Und Organisation Im Wandel (FOWa) – Führungskräfte Im Fokus</i>. 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit; 2021.","van":"Steidelmüller C, Steinmann B, Thomson B, Weber C, Wittmers A. Führung und Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus. 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit; 2021."}},{"date_updated":"2023-03-15T13:50:11Z","doi":"10.1007/s11031-020-09833-7","quality_controlled":"1","title":"Promoting the underestimated: A vignette study on the importance of the need for affiliation to successful leadership","citation":{"ufg":"<b>Steinmann, Barbara et. al. (2020)</b>: Promoting the underestimated: A vignette study on the importance of the need for affiliation to successful leadership, in: <i>Motivation and Emotion </i> <i>44</i>, S. 641–656.","chicago-de":"Steinmann, Barbara, Anne Kleinert und Günter W. Maier. 2020. Promoting the underestimated: A vignette study on the importance of the need for affiliation to successful leadership. <i>Motivation and Emotion </i> 44: 641–656. doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/s11031-020-09833-7,\">10.1007/s11031-020-09833-7,</a> .","chicago":"Steinmann, Barbara, Anne Kleinert, and Günter W. Maier. “Promoting the Underestimated: A Vignette Study on the Importance of the Need for Affiliation to Successful Leadership.” <i>Motivation and Emotion </i> 44 (2020): 641–656. <a href=\"https://doi.org/10.1007/s11031-020-09833-7\">https://doi.org/10.1007/s11031-020-09833-7</a>.","short":"B. Steinmann, A. Kleinert, G.W. Maier, Motivation and Emotion  44 (2020) 641–656.","bjps":"<b>Steinmann B, Kleinert A and Maier GW</b> (2020) Promoting the Underestimated: A Vignette Study on the Importance of the Need for Affiliation to Successful Leadership. <i>Motivation and Emotion </i> <b>44</b>, 641–656.","din1505-2-1":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Steinmann, Barbara</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Kleinert, Anne</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Maier, Günter W.</span>: Promoting the underestimated: A vignette study on the importance of the need for affiliation to successful leadership. In: <i>Motivation and Emotion </i> Bd. 44, Springer (2020), S. 641–656","apa":"Steinmann, B., Kleinert, A., &#38; Maier, G. W. (2020). Promoting the underestimated: A vignette study on the importance of the need for affiliation to successful leadership. <i>Motivation and Emotion </i>, <i>44</i>, 641–656. <a href=\"https://doi.org/10.1007/s11031-020-09833-7\">https://doi.org/10.1007/s11031-020-09833-7</a>","mla":"Steinmann, Barbara, et al. “Promoting the Underestimated: A Vignette Study on the Importance of the Need for Affiliation to Successful Leadership.” <i>Motivation and Emotion </i>, vol. 44, Springer, 2020, pp. 641–656, doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/s11031-020-09833-7\">10.1007/s11031-020-09833-7</a>.","van":"Steinmann B, Kleinert A, Maier GW. Promoting the underestimated: A vignette study on the importance of the need for affiliation to successful leadership. Motivation and Emotion . 2020;44:641–656.","ama":"Steinmann B, Kleinert A, Maier GW. Promoting the underestimated: A vignette study on the importance of the need for affiliation to successful leadership. <i>Motivation and Emotion </i>. 2020;44:641–656. doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/s11031-020-09833-7\">10.1007/s11031-020-09833-7</a>","ieee":"B. Steinmann, A. Kleinert, and G. W. Maier, “Promoting the underestimated: A vignette study on the importance of the need for affiliation to successful leadership,” <i>Motivation and Emotion </i>, vol. 44, pp. 641–656, 2020.","havard":"B. Steinmann, A. Kleinert, G.W. Maier, Promoting the underestimated: A vignette study on the importance of the need for affiliation to successful leadership, Motivation and Emotion . 44 (2020) 641–656."},"volume":44,"date_created":"2022-04-19T20:47:10Z","language":[{"iso":"eng"}],"publisher":"Springer","intvolume":"        44","author":[{"first_name":"Barbara","full_name":"Steinmann, Barbara","id":"77747","last_name":"Steinmann"},{"first_name":"Anne","full_name":"Kleinert, Anne","last_name":"Kleinert"},{"last_name":"Maier","full_name":"Maier, Günter W.","first_name":"Günter W."}],"type":"scientific_journal_article","page":"641–656","_id":"7687","status":"public","publication":"Motivation and Emotion ","year":2020,"user_id":"77747","department":[{"_id":"DEP1517"}]},{"type":"conference_editor_article","author":[{"first_name":"Corinna","last_name":"Steidelmüller","full_name":"Steidelmüller, Corinna"},{"id":"77747","last_name":"Steinmann","full_name":"Steinmann, Barbara","first_name":"Barbara"},{"last_name":"Thomson","full_name":"Thomson, Birgit","first_name":"Birgit"},{"last_name":"Weber","full_name":"Weber, Corinna","first_name":"Corinna"},{"last_name":"Wittmers","full_name":"Wittmers, Anja","first_name":"Anja"}],"editor":[{"first_name":"Rüdiger","last_name":"Trimpop","full_name":"Trimpop, Rüdiger"},{"first_name":"Andrea","full_name":"Fischbach, Andrea","last_name":"Fischbach"},{"first_name":"Iris ","last_name":"Seliger","full_name":"Seliger, Iris "},{"full_name":"Lynnyk, Anastasiia","last_name":"Lynnyk","first_name":"Anastasiia"},{"first_name":"Nicolai","last_name":"Kleineidam","full_name":"Kleineidam, Nicolai"},{"last_name":"Große-Jäger","full_name":"Große-Jäger, André","first_name":"André"}],"language":[{"iso":"eng"}],"publisher":"Asanger","date_created":"2022-04-20T07:28:58Z","citation":{"van":"Steidelmüller C, Steinmann B, Thomson B, Weber C, Wittmers A. Führung und  Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus. Trimpop R, Fischbach A, Seliger I, Lynnyk A, Kleineidam N, Große-Jäger A, editors.  21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit. Asanger; 2020.","ama":"Steidelmüller C, Steinmann B, Thomson B, Weber C, Wittmers A. <i>Führung Und  Organisation Im Wandel (FOWa) – Führungskräfte Im Fokus</i>. (Trimpop R, Fischbach A, Seliger I, Lynnyk A, Kleineidam N, Große-Jäger A, eds.). Asanger; 2020.","ieee":"C. Steidelmüller, B. Steinmann, B. Thomson, C. Weber, and A. Wittmers, <i>Führung und  Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus</i>. Asanger, 2020.","havard":"C. Steidelmüller, B. Steinmann, B. Thomson, C. Weber, A. Wittmers, Führung und  Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus, Asanger, 2020.","chicago":"Steidelmüller, Corinna, Barbara Steinmann, Birgit Thomson, Corinna Weber, and Anja Wittmers. <i>Führung Und  Organisation Im Wandel (FOWa) – Führungskräfte Im Fokus</i>. Edited by Rüdiger Trimpop, Andrea Fischbach, Iris  Seliger, Anastasiia Lynnyk, Nicolai Kleineidam, and André Große-Jäger. <i> 21. Workshop Psychologie Der Arbeitssicherheit Und Gesundheit</i>. Asanger, 2020.","chicago-de":"Steidelmüller, Corinna, Barbara Steinmann, Birgit Thomson, Corinna Weber und Anja Wittmers. 2020. <i>Führung und  Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus</i>. Hg. von Rüdiger Trimpop, Andrea Fischbach, Iris  Seliger, Anastasiia Lynnyk, Nicolai Kleineidam, und André Große-Jäger. <i> 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit</i>. Asanger.","ufg":"<b>Steidelmüller, Corinna et. al. (2020)</b>: Führung und  Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus.","din1505-2-1":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Steidelmüller, Corinna</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Steinmann, Barbara</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Thomson, Birgit</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Weber, Corinna</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Wittmers, Anja</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Trimpop, R.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Fischbach, A.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Seliger, I.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Lynnyk, A.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Kleineidam, N.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Große-Jäger, A.</span> (Hrsg.): <i>Führung und  Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus</i> : Asanger, 2020","apa":"Steidelmüller, C., Steinmann, B., Thomson, B., Weber, C., &#38; Wittmers, A. (2020). <i>Führung und  Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus</i>. (R. Trimpop, A. Fischbach, I. Seliger, A. Lynnyk, N. Kleineidam, &#38; A. Große-Jäger, Eds.), <i> 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit</i>. Asanger.","mla":"Steidelmüller, Corinna, et al. “Führung Und  Organisation Im Wandel (FOWa) – Führungskräfte Im Fokus.” <i> 21. Workshop Psychologie Der Arbeitssicherheit Und Gesundheit</i>, edited by Rüdiger Trimpop et al., Asanger, 2020.","short":"C. Steidelmüller, B. Steinmann, B. Thomson, C. Weber, A. Wittmers, Führung Und  Organisation Im Wandel (FOWa) – Führungskräfte Im Fokus, Asanger, 2020.","bjps":"<b>Steidelmüller C <i>et al.</i></b> (2020) <i>Führung Und  Organisation Im Wandel (FOWa) – Führungskräfte Im Fokus</i>, Trimpop R et al. (eds). Asanger."},"title":"Führung und  Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus","date_updated":"2023-03-15T13:50:11Z","department":[{"_id":"DEP1517"}],"year":2020,"user_id":"77747","publication":" 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit","status":"public","_id":"7695"},{"doi":"10.1007/978-3-662-52903-4_16-1","date_updated":"2023-03-15T13:50:11Z","title":"Change Management für die  Einführung digitaler Arbeitswelten","author":[{"full_name":"Schlicher, Katharina Dora","last_name":"Schlicher","first_name":"Katharina Dora"},{"first_name":"Agnieszka","full_name":"Paruzel, Agnieszka","last_name":"Paruzel"},{"first_name":"Barbara","last_name":"Steinmann","id":"77747","full_name":"Steinmann, Barbara"},{"last_name":"Maier","full_name":"Maier, Günter Walter","first_name":"Günter Walter"}],"type":"book_chapter","citation":{"ufg":"<b>Schlicher, Katharina Dora et. al. (2020)</b>: Change Management für die  Einführung digitaler Arbeitswelten, in: Günter Walter Maier et. al. (Hgg.): <i>Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten</i>, S. 1–36.","chicago-de":"Schlicher, Katharina Dora, Agnieszka Paruzel, Barbara Steinmann und Günter Walter Maier. 2020. Change Management für die  Einführung digitaler Arbeitswelten. In: <i>Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten</i>, hg. von Günter Walter Maier, Gregor Engels, und Eckhard Steffen, 1–36. Springer. doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-662-52903-4_16-1,\">10.1007/978-3-662-52903-4_16-1,</a> .","chicago":"Schlicher, Katharina Dora, Agnieszka Paruzel, Barbara Steinmann, and Günter Walter Maier. “Change Management Für Die  Einführung Digitaler Arbeitswelten.” In <i>Handbuch Gestaltung Digitaler Und Vernetzter Arbeitswelten</i>, edited by Günter Walter Maier, Gregor Engels, and Eckhard Steffen, 1–36. Springer, 2020. <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-662-52903-4_16-1\">https://doi.org/10.1007/978-3-662-52903-4_16-1</a>.","short":"K.D. Schlicher, A. Paruzel, B. Steinmann, G.W. Maier, in: G.W. Maier, G. Engels, E. Steffen (Eds.), Handbuch Gestaltung Digitaler Und Vernetzter Arbeitswelten, Springer, 2020, pp. 1–36.","bjps":"<b>Schlicher KD <i>et al.</i></b> (2020) Change Management Für Die  Einführung Digitaler Arbeitswelten. In Maier GW, Engels G and Steffen E (eds), <i>Handbuch Gestaltung Digitaler Und Vernetzter Arbeitswelten</i>. Springer, pp. 1–36.","mla":"Schlicher, Katharina Dora, et al. “Change Management Für Die  Einführung Digitaler Arbeitswelten.” <i>Handbuch Gestaltung Digitaler Und Vernetzter Arbeitswelten</i>, edited by Günter Walter Maier et al., Springer, 2020, pp. 1–36, doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-662-52903-4_16-1\">10.1007/978-3-662-52903-4_16-1</a>.","apa":"Schlicher, K. D., Paruzel, A., Steinmann, B., &#38; Maier, G. W. (2020). Change Management für die  Einführung digitaler Arbeitswelten. In G. W. Maier, G. Engels, &#38; E. Steffen (Eds.), <i>Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten</i> (pp. 1–36). Springer. <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-662-52903-4_16-1\">https://doi.org/10.1007/978-3-662-52903-4_16-1</a>","din1505-2-1":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Schlicher, Katharina Dora</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Paruzel, Agnieszka</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Steinmann, Barbara</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Maier, Günter Walter</span>: Change Management für die  Einführung digitaler Arbeitswelten. In: <span style=\"font-variant:small-caps;\">Maier, G. W.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Engels, G.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Steffen, E.</span> (Hrsg.): <i>Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten</i> : Springer, 2020, S. 1–36","ama":"Schlicher KD, Paruzel A, Steinmann B, Maier GW. Change Management für die  Einführung digitaler Arbeitswelten. In: Maier GW, Engels G, Steffen E, eds. <i>Handbuch Gestaltung Digitaler Und Vernetzter Arbeitswelten</i>. Springer; 2020:1-36. doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-662-52903-4_16-1\">10.1007/978-3-662-52903-4_16-1</a>","van":"Schlicher KD, Paruzel A, Steinmann B, Maier GW. Change Management für die  Einführung digitaler Arbeitswelten. In: Maier GW, Engels G, Steffen E, editors. Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten. Springer; 2020. p. 1–36.","havard":"K.D. Schlicher, A. Paruzel, B. Steinmann, G.W. Maier, Change Management für die  Einführung digitaler Arbeitswelten, in: G.W. Maier, G. Engels, E. Steffen (Eds.), Handbuch Gestaltung Digitaler Und Vernetzter Arbeitswelten, Springer, 2020: pp. 1–36.","ieee":"K. D. Schlicher, A. Paruzel, B. Steinmann, and G. W. Maier, “Change Management für die  Einführung digitaler Arbeitswelten,” in <i>Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten</i>, G. W. Maier, G. Engels, and E. Steffen, Eds. Springer, 2020, pp. 1–36."},"editor":[{"first_name":"Günter Walter","last_name":"Maier","full_name":"Maier, Günter Walter"},{"full_name":"Engels, Gregor","last_name":"Engels","first_name":"Gregor"},{"first_name":"Eckhard","full_name":"Steffen, Eckhard","last_name":"Steffen"}],"publisher":"Springer","date_created":"2022-04-20T07:33:28Z","language":[{"iso":"eng"}],"_id":"7697","page":"1-36","user_id":"77747","year":2020,"department":[{"_id":"DEP1517"}],"status":"public","publication":"Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten"},{"author":[{"first_name":"Corinna","full_name":"Steidelmüller, Corinna","last_name":"Steidelmüller"},{"first_name":"Barbara","full_name":"Steinmann, Barbara","id":"77747","last_name":"Steinmann"},{"full_name":"Thomson, Birgit","last_name":"Thomson","first_name":"Birgit"},{"first_name":"Anja","last_name":"Wittmers","full_name":"Wittmers, Anja"}],"type":"book_chapter","language":[{"iso":"eng"}],"date_created":"2022-04-20T07:37:06Z","citation":{"din1505-2-1":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Steidelmüller, Corinna</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Steinmann, Barbara</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Thomson, Birgit</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Wittmers, Anja</span>: Anforderungen, Ressourcen und Gesundheit von Führungskräften. In: <span style=\"font-variant:small-caps;\">Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin</span> (Hrsg.): <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden</i>, 2020, S. 105–117","apa":"Steidelmüller, C., Steinmann, B., Thomson, B., &#38; Wittmers, A. (2020). Anforderungen, Ressourcen und Gesundheit von Führungskräften. In Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (Ed.), <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden</i> (pp. 105–117). <a href=\"https://doi.org/10.21934/baua:bericht20191007\">https://doi.org/10.21934/baua:bericht20191007</a>","mla":"Steidelmüller, Corinna, et al. “Anforderungen, Ressourcen Und Gesundheit von Führungskräften.” <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen Und Befinden</i>, edited by Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, 2020, pp. 105–117, doi:<a href=\"https://doi.org/10.21934/baua:bericht20191007\">10.21934/baua:bericht20191007</a>.","bjps":"<b>Steidelmüller C <i>et al.</i></b> (2020) Anforderungen, Ressourcen Und Gesundheit von Führungskräften. In Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (ed.), <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen Und Befinden</i>. pp. 105–117.","short":"C. Steidelmüller, B. Steinmann, B. Thomson, A. Wittmers, in: Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (Ed.), Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen Und Befinden, 2020, pp. 105–117.","chicago-de":"Steidelmüller, Corinna, Barbara Steinmann, Birgit Thomson und Anja Wittmers. 2020. Anforderungen, Ressourcen und Gesundheit von Führungskräften. In: <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden</i>, hg. von Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, 105–117. doi:<a href=\"https://doi.org/10.21934/baua:bericht20191007,\">10.21934/baua:bericht20191007,</a> .","chicago":"Steidelmüller, Corinna, Barbara Steinmann, Birgit Thomson, and Anja Wittmers. “Anforderungen, Ressourcen Und Gesundheit von Führungskräften.” In <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen Und Befinden</i>, edited by Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, 105–117, 2020. <a href=\"https://doi.org/10.21934/baua:bericht20191007\">https://doi.org/10.21934/baua:bericht20191007</a>.","ufg":"<b>Steidelmüller, Corinna et. al. (2020)</b>: Anforderungen, Ressourcen und Gesundheit von Führungskräften, in: Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (Hg.): <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden</i>, S. 105–117.","ieee":"C. Steidelmüller, B. Steinmann, B. Thomson, and A. Wittmers, “Anforderungen, Ressourcen und Gesundheit von Führungskräften,” in <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden</i>, Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, Ed. 2020, pp. 105–117.","havard":"C. Steidelmüller, B. Steinmann, B. Thomson, A. Wittmers, Anforderungen, Ressourcen und Gesundheit von Führungskräften, in: Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (Ed.), Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen Und Befinden, 2020: pp. 105–117.","van":"Steidelmüller C, Steinmann B, Thomson B, Wittmers A. Anforderungen, Ressourcen und Gesundheit von Führungskräften. In: Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, editor. Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden. 2020. p. 105–117.","ama":"Steidelmüller C, Steinmann B, Thomson B, Wittmers A. Anforderungen, Ressourcen und Gesundheit von Führungskräften. In: Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, ed. <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen Und Befinden</i>. ; 2020:105–117. doi:<a href=\"https://doi.org/10.21934/baua:bericht20191007\">10.21934/baua:bericht20191007</a>"},"title":"Anforderungen, Ressourcen und Gesundheit von Führungskräften","date_updated":"2023-03-15T13:50:11Z","doi":"10.21934/baua:bericht20191007","department":[{"_id":"DEP1517"}],"corporate_editor":["Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin"],"user_id":"77747","year":2020,"publication":"Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden","status":"public","_id":"7698","page":"105–117"},{"status":"public","publication":"Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden","user_id":"77747","year":2020,"department":[{"_id":"DEP1517"}],"corporate_editor":["Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin"],"page":"118–126","_id":"7704","citation":{"ama":"Steinmann B, Steidelmüller C, Thomson B. Führungsverhalten als Schlüsselfaktor für arbeitsbezogene Anforderungen und Ressourcen und die psychische Gesundheit der Beschäftigten. In: Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, ed. <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen Und Befinden</i>. ; 2020:118–126. doi:<a href=\"https://doi.org/10.21934/baua:bericht20191007\">10.21934/baua:bericht20191007</a>","van":"Steinmann B, Steidelmüller C, Thomson B. Führungsverhalten als Schlüsselfaktor für arbeitsbezogene Anforderungen und Ressourcen und die psychische Gesundheit der Beschäftigten. In: Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, editor. Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden. 2020. p. 118–126.","ieee":"B. Steinmann, C. Steidelmüller, and B. Thomson, “Führungsverhalten als Schlüsselfaktor für arbeitsbezogene Anforderungen und Ressourcen und die psychische Gesundheit der Beschäftigten,” in <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden</i>, Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, Ed. 2020, pp. 118–126.","chicago":"Steinmann, Barbara, Corinna Steidelmüller, and Birgit Thomson. “Führungsverhalten Als Schlüsselfaktor Für Arbeitsbezogene Anforderungen Und Ressourcen Und Die Psychische Gesundheit Der Beschäftigten.” In <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen Und Befinden</i>, edited by Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, 118–126, 2020. <a href=\"https://doi.org/10.21934/baua:bericht20191007\">https://doi.org/10.21934/baua:bericht20191007</a>.","bjps":"<b>Steinmann B, Steidelmüller C and Thomson B</b> (2020) Führungsverhalten Als Schlüsselfaktor Für Arbeitsbezogene Anforderungen Und Ressourcen Und Die Psychische Gesundheit Der Beschäftigten. In Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (ed.), <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen Und Befinden</i>. pp. 118–126.","din1505-2-1":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Steinmann, Barbara</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Steidelmüller, Corinna</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Thomson, Birgit</span>: Führungsverhalten als Schlüsselfaktor für arbeitsbezogene Anforderungen und Ressourcen und die psychische Gesundheit der Beschäftigten. In: <span style=\"font-variant:small-caps;\">Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin</span> (Hrsg.): <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden</i>, 2020, S. 118–126","havard":"B. Steinmann, C. Steidelmüller, B. Thomson, Führungsverhalten als Schlüsselfaktor für arbeitsbezogene Anforderungen und Ressourcen und die psychische Gesundheit der Beschäftigten, in: Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (Ed.), Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen Und Befinden, 2020: pp. 118–126.","ufg":"<b>Steinmann, Barbara et. al. (2020)</b>: Führungsverhalten als Schlüsselfaktor für arbeitsbezogene Anforderungen und Ressourcen und die psychische Gesundheit der Beschäftigten, in: Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (Hg.): <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden</i>, S. 118–126.","chicago-de":"Steinmann, Barbara, Corinna Steidelmüller und Birgit Thomson. 2020. Führungsverhalten als Schlüsselfaktor für arbeitsbezogene Anforderungen und Ressourcen und die psychische Gesundheit der Beschäftigten. In: <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden</i>, hg. von Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, 118–126. doi:<a href=\"https://doi.org/10.21934/baua:bericht20191007,\">10.21934/baua:bericht20191007,</a> .","short":"B. Steinmann, C. Steidelmüller, B. Thomson, in: Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (Ed.), Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen Und Befinden, 2020, pp. 118–126.","mla":"Steinmann, Barbara, et al. “Führungsverhalten Als Schlüsselfaktor Für Arbeitsbezogene Anforderungen Und Ressourcen Und Die Psychische Gesundheit Der Beschäftigten.” <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen Und Befinden</i>, edited by Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, 2020, pp. 118–126, doi:<a href=\"https://doi.org/10.21934/baua:bericht20191007\">10.21934/baua:bericht20191007</a>.","apa":"Steinmann, B., Steidelmüller, C., &#38; Thomson, B. (2020). Führungsverhalten als Schlüsselfaktor für arbeitsbezogene Anforderungen und Ressourcen und die psychische Gesundheit der Beschäftigten. In Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (Ed.), <i>Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden</i> (pp. 118–126). <a href=\"https://doi.org/10.21934/baua:bericht20191007\">https://doi.org/10.21934/baua:bericht20191007</a>"},"date_created":"2022-04-20T07:40:22Z","language":[{"iso":"eng"}],"author":[{"first_name":"Barbara","last_name":"Steinmann","id":"77747","full_name":"Steinmann, Barbara"},{"first_name":"Corinna","last_name":"Steidelmüller","full_name":"Steidelmüller, Corinna"},{"first_name":"Birgit","last_name":"Thomson","full_name":"Thomson, Birgit"}],"type":"book_chapter","date_updated":"2023-03-15T13:50:11Z","doi":"10.21934/baua:bericht20191007","title":"Führungsverhalten als Schlüsselfaktor für arbeitsbezogene Anforderungen und Ressourcen und die psychische Gesundheit der Beschäftigten"}]
