@misc{10781,
  abstract     = {{Dieser  Beitrag  beschreibt ein  beteiligungsorientiertes Vorgehen einer Einführung und Gestaltung von künstlicher Intelligenz (KI) im industriellen Umfeld. Als Beispiel wird hierzu das Leuchtturmprojekt „InTime“  des Kompetenzzentrums  Arbeitswelt. Plus genutzt, welches sich mit einer KI-basierten Unterstützung der Personaleinsatzplanung im Montagebereich  des Unternehmens Miele in den Werken Oelde und 
Gütersloh  beschäftigt.  Im interdisziplinären Vorgehen und der multiperspektivischen Ausrichtung des Projekts haben Unternehmensangehörige, technische und psychologische Forschungspartner, technologische Entwickler, Betriebsrät:innen sowie Gewerkschaftsvertreter:innen kooperativ Anforderungen zur Gestaltung einer KI-gestützten Personaleinsatzplanung identifiziert und definiert. }},
  author       = {{Bentler, Dominik and Gabriel, Stefan and Latos, Benedikt and Dietrich, Oliver and Dumitrescu, Roman and Maier, Günter}},
  booktitle    = {{Nachhaltig Arbeiten und Lernen - Analyse und Gestaltung lernförderlicher und nachhaltiger Arbeitssysteme und Arbeits- und Lernprozesse : Dokumentation des 69. Arbeitswissenschaftlichen Kongresses, Hannover, 01.03. bis 03.03.2023}},
  editor       = {{Ellegast, Rolf}},
  isbn         = {{978-3-936804-32-4 }},
  keywords     = {{Künstliche Intelligenz, Personaleinsatzplanung, beteiligungsorientiertes Vorgehensmodell, multiperspektivische Projektteams, Partizipation}},
  location     = {{Hannover}},
  publisher    = {{GfA Press}},
  title        = {{{Partizipatives Gestaltungsvorgehen bei der Einführung Künstlicher Intelligenz in produzierenden Unternehmen}}},
  year         = {{2023}},
}