{"year":2003,"date_updated":"2023-03-15T13:49:47Z","date_created":"2020-09-10T09:08:51Z","type":"journal_article","status":"public","intvolume":" 52","_id":"3466","volume":52,"user_id":"74004","title":"Die Balanced Scorecard in einem mittelständischen Unternehmen. Einführung eines durchgängigen Führungs- und Zielsystems bei der Holter Regelarmaturen GmbH & Co. KG.","file_date_updated":"2020-09-10T09:12:04Z","publication":"FB-IE : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und industrial engineering","page":"196 - 201","file":[{"file_id":"3467","relation":"main_file","content_type":"application/pdf","creator":"czr-e2t","file_name":"Juette1.pdf","date_created":"2020-09-10T09:12:04Z","access_level":"local","date_updated":"2020-09-10T09:12:04Z","file_size":2439910}],"department":[{"_id":"DEP7020"}],"ddc":["330"],"language":[{"iso":"ger"}],"publication_status":"published","author":[{"first_name":"Wilfried","last_name":"Jungkind","full_name":"Jungkind, Wilfried","id":"14059"},{"id":"58485","full_name":"Dresselhaus, Dieter","last_name":"Dresselhaus","first_name":"Dieter"}],"issue":"5","has_accepted_license":"1","publication_identifier":{"issn":["1431-2271"]},"citation":{"chicago":"Jungkind, Wilfried, and Dieter Dresselhaus. “Die Balanced Scorecard in einem mittelständischen Unternehmen. Einführung eines durchgängigen Führungs- und Zielsystems bei der Holter Regelarmaturen GmbH & Co. KG.” FB-IE : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und industrial engineering 52, no. 5 (2003): 196–201.","apa":"Jungkind, W., & Dresselhaus, D. (2003). Die Balanced Scorecard in einem mittelständischen Unternehmen. Einführung eines durchgängigen Führungs- und Zielsystems bei der Holter Regelarmaturen GmbH & Co. KG. FB-IE : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und industrial engineering, 52(5), 196–201.","ama":"Jungkind W, Dresselhaus D. Die Balanced Scorecard in einem mittelständischen Unternehmen. Einführung eines durchgängigen Führungs- und Zielsystems bei der Holter Regelarmaturen GmbH & Co. KG. FB-IE : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und industrial engineering. 2003;52(5):196-201.","din1505-2-1":"Jungkind, Wilfried ; Dresselhaus, Dieter: Die Balanced Scorecard in einem mittelständischen Unternehmen. Einführung eines durchgängigen Führungs- und Zielsystems bei der Holter Regelarmaturen GmbH & Co. KG. In: FB-IE : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und industrial engineering Bd. 52 (2003), Nr. 5, S. 196–201","chicago-de":"Jungkind, Wilfried und Dieter Dresselhaus. 2003. Die Balanced Scorecard in einem mittelständischen Unternehmen. Einführung eines durchgängigen Führungs- und Zielsystems bei der Holter Regelarmaturen GmbH & Co. KG. FB-IE : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und industrial engineering 52, Nr. 5: 196–201.","havard":"W. Jungkind, D. Dresselhaus, Die Balanced Scorecard in einem mittelständischen Unternehmen. Einführung eines durchgängigen Führungs- und Zielsystems bei der Holter Regelarmaturen GmbH & Co. KG., FB-IE : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und industrial engineering. 52 (2003) 196–201.","van":"Jungkind W, Dresselhaus D. Die Balanced Scorecard in einem mittelständischen Unternehmen. Einführung eines durchgängigen Führungs- und Zielsystems bei der Holter Regelarmaturen GmbH & Co. KG. FB-IE : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und industrial engineering. 2003;52(5):196–201.","mla":"Jungkind, Wilfried, and Dieter Dresselhaus. “Die Balanced Scorecard in einem mittelständischen Unternehmen. Einführung eines durchgängigen Führungs- und Zielsystems bei der Holter Regelarmaturen GmbH & Co. KG.” FB-IE : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und industrial engineering, vol. 52, no. 5, 2003, pp. 196–201.","ufg":"Jungkind, Wilfried/Dresselhaus, Dieter (2003): Die Balanced Scorecard in einem mittelständischen Unternehmen. Einführung eines durchgängigen Führungs- und Zielsystems bei der Holter Regelarmaturen GmbH & Co. KG., in: FB-IE : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und industrial engineering 52 (5), S. 196–201.","bjps":"Jungkind W and Dresselhaus D (2003) Die Balanced Scorecard in einem mittelständischen Unternehmen. Einführung eines durchgängigen Führungs- und Zielsystems bei der Holter Regelarmaturen GmbH & Co. KG. FB-IE : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und industrial engineering 52, 196–201.","short":"W. Jungkind, D. Dresselhaus, FB-IE : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und industrial engineering 52 (2003) 196–201.","ieee":"W. Jungkind and D. Dresselhaus, “Die Balanced Scorecard in einem mittelständischen Unternehmen. Einführung eines durchgängigen Führungs- und Zielsystems bei der Holter Regelarmaturen GmbH & Co. KG.,” FB-IE : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und industrial engineering, vol. 52, no. 5, pp. 196–201, 2003."}}