Verständnis
Wie wir Vielfalt verstehen
Die TH OWL versteht sich als eine Hochschule, die Diversität als Chance begreift und Diskriminierungen aktiv entgegensteht.
Vielfalt fördert Innovation, Reflexion und Entwicklung – birgt aber auch Herausforderungen, denen wir uns stellen. Vielfalt ist ein Schlüssel für unsere gemeinsame Zukunft.
Unser Ziel ist es, eine tragfähige Kultur der Diversität zu entwickeln, die die „Potenziale der Vielfalt“ aktiviert und zur gelebten Realität in Studium, Forschung, Lehre, Transfer und Arbeitsalltag wird.
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Wir arbeiten daran, Barrieren und Zugangshürden sichtbar zu machen, sie abzubauen und eine Kultur der Inklusion zu schaffen, in der alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder sozialem Status – respektiert und wertgeschätzt werden.
Mit dem "Diversity Inclusivity Hub" positioniert sich die TH OWL, Vielfalt aktiv für Innovation und ein inklusives Miteinander zu fördern. Wir sehen es als unsere Aufgabe, Bedingungen zu schaffen, die allen Menschen die Möglichkeit geben, ihr Potenzial zu entfalten. Den Weg dahin begreifen wir als Prozess, der von uns Offenheit erfordert, kritischen Dialog und den Mut, bestehende Strukturen und Muster zu hinterfragen, um Veränderungen nachhaltig zu gestalten.