InstaChance für Unternehmen

Kostenlose Schulungen - niedrigschwellig und effizient

Das Forschungs- und Transferprojekt InstaChance untersucht, wie KMU Social Media gezielt einsetzen kann, um Ausbildungsberufe zeitgemäß zu kommunizieren und Fachkräfte von morgen zu gewinnen. 

Ziel der Schulung ist es, Unternehmen praxisnah zu befähigen, eigenständig digitale Inhalte zu produzieren und diese strategisch im Ausbildungsmarketing einzusetzen. In praxisorientierten ca. 90-minütigen Schulungen erwarten die Teilnehmenden prägnante und niedrigschwellig aufbereitete Inhalte zu folgenden Themenblöcken: 

• Relevanz von Social Media für die Azubi-Akquise: Die Nutzung sozialer Medien ist fester Bestandteil des Alltags junger Menschen. Aktuelle Studien zeigen, dass Jugendliche im Durchschnitt mehrere Stunden täglich auf Plattformen wie Instagram, TikTok oder YouTube verbringen. Forschungsergebnisse belegen, dass zwar der größte Einfluss auf die Berufswahl weiterhin von den Eltern ausgeht, Social Media folgt jedoch direkt als zweitwichtigster Einflussfaktor. Daraus ergibt sich ein enormes Potenzial für Unternehmen, frühzeitig sichtbar zu werden und authentische Einblicke in Ausbildungsberufe zu geben.
• Einführung in Social-Media-Plattformen: Im Projekt werden zentrale Plattformen wie TikTok, Instagram, YouTube (Shorts) betrachtet. Dabei liegt der Fokus auf plattformspezifischen Formaten, algorithmischer Logik und zielgruppengerechter Ansprache.
• Erstellung von Kurzvideos (effizient & praxisnah): Ein zentraler Bestandteil des Projekts ist die Vermittlung von Kompetenzen zur Erstellung von Kurzvideos. Dabei wird der gesamte Produktionsprozess betrachtet: Ideenentwicklung, Planung (z. B. Skript, Drehplan), Produktion (Kamera, Perspektive etc.), Nachbearbeitung (Schnitt, Untertitel, Musik), Upload und Optimierung und das Kanalmanagement.
• Evaluation: Im Rahmen des Projekts werden Möglichkeiten der Leistungsbewertung von Social-Media Inhalten betrachtet. Ziel ist es, datenbasierte Aussagen über die Wirksamkeit von Maßnahmen im Ausbildungsmarketing zu treffen. 

Im Anschluss haben die teilnehmenden Unternehmen die Möglichkeit, als Praxispartner tiefer in das Projekt einzusteigen und auch praktisch Content zu produzieren (in Clustern oder als intensiv betreutes Unternehmen mit Besuch vom Projektteam vor Ort).

Workshop im Unternehmen - Theorie und Praxis direkt vor Ort

In dieser intensiven Betreuung im Rahmen eines Workshops erfolgt die Schulung PLUS ein ca. 4-5h Praxisteil direkt im Unternehmen vor Ort.  

Im Rahmen der Schulung PLUS entwickeln die Teilnehmenden gemeinsam mit unseren Expertinnen und Experten eigene Social-Media-Inhalte und setzen diese direkt vor Ort um. Dabei begleiten wir den gesamten Prozess – von der ersten Idee bis zum fertigen Beitrag.

Der praxisnahe Intensiv-Workshop umfasst:
- Entwicklung und Ausarbeitung passender Video- und Content-Ideen
- Praktische Begleitung bei den Dreharbeiten
- Unterstützung bei der Bearbeitung und dem Videoschnitt
- Gemeinsame Analyse und Bewertung der erstellten Inhalte

Ziel des Intensiv-Workshops ist es, die teilnehmenden Mitarbeitenden unmittelbar nach der Schulung beim Übergang in die Praxis anzuleiten und zu begleiten. Nach Abschluss der Schulung PLUS sind die Teilnehmenden in der Lage, eigenständig kreative Content-Ideen zu entwickeln, Social-Media-Beiträge professionell umzusetzen und diese zielgerichtet für die Ansprache potenzieller Auszubildender einzusetzen.