Barbara Steinmann

Fachbereich Wirtschaftswissenschaften
barbara.steinmann@th-owl.de
ID
77747

17 Publikationen

Alle markieren

[17]
2024 | Konferenzband - Beitrag | ELSA-ID: 11217
Latos, Benedikt u. a.: Welche Einflussfaktoren machen den Unterschied? Ein Modell zur Erklärung der KI-Akzeptanz am Beispiel einer intelligenten Personaleinsatzplanung, Bd. 42, Sankt Augustin 2024 (Tagungsband des 70. Arbeitswissenschaftlichen Kongresses).
ELSA
 
[16]
2024 | Zeitschriftenaufsatz (wiss.) | ELSA-ID: 12009
Latos, Benedikt u. a.: Time autonomy in personnel planning: Requirements and solution approaches in the context of intelligent scheduling from a holistic organizational perspective , in: Zeitschrift für Arbeitswissenschaft 78 (2024), H. 3,  S. 277–298.
ELSA | DOI
 
[15]
2023 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 10568
Maier, Günter W./Steinmann, Barbara: From Everyday Experience to Personal Goals (at Work), in: Schultheiss, Oliver C. (Hg.): Personal Goals, Implicit Motives, and Self-Regulated Learning. A Festschrift Honoring Joachim C. Brunstein, Erlangen 2023,  S. 3–28.
ELSA | DOI
 
[14]
2023 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 9931
Steinmann, Barbara: Transformational Leadership and Goal Setting, in: Poff, Deborah C./Michalos, Alex C. (Hgg.): Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Cham 2023,  S. 1780–1785.
ELSA | DOI
 
[13]
2023 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 9932
Steinmann, Barbara: Leadership Motives or Intentions, in: Poff, Deborah C./Michalos, Alex C. (Hgg.): Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Cham 2023,  S. 1231–1234.
ELSA | DOI
 
[12]
2023 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 9933
Steinmann, Barbara: Pseudo-transformational Leadership, in: Poff, Deborah C./Michalos, Alex C. (Hgg.): Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Cham 2023,  S. 1514–1520.
ELSA | DOI
 
[11]
2022 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 8329
Steinmann, Barbara: Transformational Leadership and Goal Setting, in: Poff, Deborah C./Michalos, Alex C. (Hgg.): Encyclopedia of Business and Professional Ethics, o. O. 2022.
ELSA | DOI
 
[10]
2022 | Konferenz - Vortrag | ELSA-ID: 8934
Steinmann, Barbara: How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen, o. O. 2022.
ELSA
 
[9]
2021 | Preprint | ELSA-ID: 7694
Ribbat, Mirko et. al. (2021): Führen und Managen im digitalen Wandel: Anforderungen und Ressourcen.
ELSA
 
[8]
2021 | Konferenz - Vortrag | ELSA-ID: 7705
Bentler, Dominik et. al. (2021): Die Anwendung impliziter und expliziter Motive sowie Persönlichkeitsfaktoren zur Vorhersage von Leistungsverhalten am Beispiel von Arminia Bielefeld.
ELSA
 
[7]
2021 | Konferenz - Vortrag | ELSA-ID: 7706
Steidelmüller, Corinna et. al. (2021): Führung und Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus.
ELSA
 
[6]
2021 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 7229
Nordhoff, Daniel u. a.: Wirtschaftswissenschaften. Entwicklung und Ausblick, in: Hofmann, Martin Ludwig u. a. (Hgg.): 50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe, Baunach 2021,  S. 133–144.
ELSA
 
[5]
2020 | Zeitschriftenaufsatz (wiss.) | ELSA-ID: 7687
Steinmann, Barbara et. al. (2020): Promoting the underestimated: A vignette study on the importance of the need for affiliation to successful leadership, in: Motivation and Emotion 44, S. 641–656.
ELSA | DOI
 
[4]
2020 | Konferenzband - Beitrag | ELSA-ID: 7695
Steidelmüller, Corinna et. al. (2020): Führung und  Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus.
ELSA
 
[3]
2020 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 7697
Schlicher, Katharina Dora et. al. (2020): Change Management für die  Einführung digitaler Arbeitswelten, in: Günter Walter Maier et. al. (Hgg.): Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten, S. 1–36.
ELSA | DOI
 
[2]
2020 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 7698
Steidelmüller, Corinna et. al. (2020): Anforderungen, Ressourcen und Gesundheit von Führungskräften, in: Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (Hg.): Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden, S. 105–117.
ELSA | DOI
 
[1]
2020 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 7704
Steinmann, Barbara et. al. (2020): Führungsverhalten als Schlüsselfaktor für arbeitsbezogene Anforderungen und Ressourcen und die psychische Gesundheit der Beschäftigten, in: Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (Hg.): Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden, S. 118–126.
ELSA | DOI
 
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2024 | Konferenzband - Beitrag | ELSA-ID: 11217
Latos, Benedikt u. a.: Welche Einflussfaktoren machen den Unterschied? Ein Modell zur Erklärung der KI-Akzeptanz am Beispiel einer intelligenten Personaleinsatzplanung, Bd. 42, Sankt Augustin 2024 (Tagungsband des 70. Arbeitswissenschaftlichen Kongresses).
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2024 | Zeitschriftenaufsatz (wiss.) | ELSA-ID: 12009
Latos, Benedikt u. a.: Time autonomy in personnel planning: Requirements and solution approaches in the context of intelligent scheduling from a holistic organizational perspective , in: Zeitschrift für Arbeitswissenschaft 78 (2024), H. 3,  S. 277–298.
ELSA | DOI
 
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2023 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 10568
Maier, Günter W./Steinmann, Barbara: From Everyday Experience to Personal Goals (at Work), in: Schultheiss, Oliver C. (Hg.): Personal Goals, Implicit Motives, and Self-Regulated Learning. A Festschrift Honoring Joachim C. Brunstein, Erlangen 2023,  S. 3–28.
ELSA | DOI
 
[14]
2023 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 9931
Steinmann, Barbara: Transformational Leadership and Goal Setting, in: Poff, Deborah C./Michalos, Alex C. (Hgg.): Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Cham 2023,  S. 1780–1785.
ELSA | DOI
 
[13]
2023 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 9932
Steinmann, Barbara: Leadership Motives or Intentions, in: Poff, Deborah C./Michalos, Alex C. (Hgg.): Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Cham 2023,  S. 1231–1234.
ELSA | DOI
 
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2023 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 9933
Steinmann, Barbara: Pseudo-transformational Leadership, in: Poff, Deborah C./Michalos, Alex C. (Hgg.): Encyclopedia of Business and Professional Ethics, Cham 2023,  S. 1514–1520.
ELSA | DOI
 
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2022 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 8329
Steinmann, Barbara: Transformational Leadership and Goal Setting, in: Poff, Deborah C./Michalos, Alex C. (Hgg.): Encyclopedia of Business and Professional Ethics, o. O. 2022.
ELSA | DOI
 
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2022 | Konferenz - Vortrag | ELSA-ID: 8934
Steinmann, Barbara: How to be a better trainer – Die Wirkung von  trainerseitiger self-disclosure auf die Bewertung von und den  Wissenserwerb in asynchronen online-Kurzschulungen, o. O. 2022.
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2021 | Preprint | ELSA-ID: 7694
Ribbat, Mirko et. al. (2021): Führen und Managen im digitalen Wandel: Anforderungen und Ressourcen.
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2021 | Konferenz - Vortrag | ELSA-ID: 7705
Bentler, Dominik et. al. (2021): Die Anwendung impliziter und expliziter Motive sowie Persönlichkeitsfaktoren zur Vorhersage von Leistungsverhalten am Beispiel von Arminia Bielefeld.
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2021 | Konferenz - Vortrag | ELSA-ID: 7706
Steidelmüller, Corinna et. al. (2021): Führung und Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus.
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[6]
2021 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 7229
Nordhoff, Daniel u. a.: Wirtschaftswissenschaften. Entwicklung und Ausblick, in: Hofmann, Martin Ludwig u. a. (Hgg.): 50 Jahre Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe, Baunach 2021,  S. 133–144.
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2020 | Zeitschriftenaufsatz (wiss.) | ELSA-ID: 7687
Steinmann, Barbara et. al. (2020): Promoting the underestimated: A vignette study on the importance of the need for affiliation to successful leadership, in: Motivation and Emotion 44, S. 641–656.
ELSA | DOI
 
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2020 | Konferenzband - Beitrag | ELSA-ID: 7695
Steidelmüller, Corinna et. al. (2020): Führung und  Organisation im Wandel (FOWa) – Führungskräfte im Fokus.
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2020 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 7697
Schlicher, Katharina Dora et. al. (2020): Change Management für die  Einführung digitaler Arbeitswelten, in: Günter Walter Maier et. al. (Hgg.): Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten, S. 1–36.
ELSA | DOI
 
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2020 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 7698
Steidelmüller, Corinna et. al. (2020): Anforderungen, Ressourcen und Gesundheit von Führungskräften, in: Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (Hg.): Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden, S. 105–117.
ELSA | DOI
 
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2020 | Sammelwerk - Beitrag | ELSA-ID: 7704
Steinmann, Barbara et. al. (2020): Führungsverhalten als Schlüsselfaktor für arbeitsbezogene Anforderungen und Ressourcen und die psychische Gesundheit der Beschäftigten, in: Bundesanstalt  für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (Hg.): Stressreport Deutschland 2019: Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden, S. 118–126.
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